近日，由经管学院第六党支部和人力资源教研室联合举办的学术沙龙活动——“《工伤保险条例》解读及实务操作”学术讲座在义丰楼502教室举行。此次活动承接上学期系列讲座，是本学期人力教研室举办的首场学术沙龙活动。讲座由经管学院副院长项益才博士主讲。经管学院人力资源管理专业2012、2013及2014级学生和人力资源管理教研室在校教师参加了此次活动。经管学院第六党支部书记肖克奇教授主持了讲座。
讲座从劳动者和管理者两个视角，分理论基础、条文解读、工伤认定及救济程序三个方面，系统地探讨了《工伤保险条例》的条文要点和实操重点。主讲人项益才博士首先从法律的专业角度，就工伤保险的概念、原则、适用范围及排他，进行了深入浅出的解析，择其要者地介绍了相关理论和核心观点，然后通过案例分析，生动地讨论了法条的实务操作。工作时间因病抢救无效是否认定工伤？上下班途中接送小孩是否认定工伤？提前上下班途中突遇交通事故竟然依旧认定工伤，上下班途中，校园内等非公共道路上的交通事故竟然不能认定工伤，无证驾驶导致工伤的夫妇，驾驶一方不能认定，未驾驶一方却可认定！一个个生动有趣的案例，从实操角度再次阐释了法条和法条背后的立法旨趣。讲座还讨论了工伤的认定程序，及认定之后，劳动者救济的其他事项，项益才博士最后发问：工伤认定获得经济补偿是否就是结束？劳动者的康复应该如何救济？整个讲座梅花间竹，逻辑一以贯之，留有余味。
互动环节中，人力资源教师和学生纷纷发问，其中经管A1201班“学霸”彭梦涵问道：“自由职业者在家中因工作原因发生伤亡是否认定工伤？”，问题“刁钻”得令人不由发笑，算得上学生中的善问者。
整个讲座两个小时“尺幅”，留给人的思考却更在“尺幅”之外。
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